Exploration
Les enjeux

• Quelle est la situation de départ ?
• Vers quoi voulez-vous aller ?
• Quelles sont les cartes que vous avez en main ?
• Qui sont les acteurs impliqués ?
• Quelles sont les perceptions en interne et en externe ?
• Quelles sont les points positifs ?
• Quelles sont les freins ?
• Quelles sont les priorités ?

Mise en dynamique
Les enjeux

• Comment mobiliser les équipes ?
• Comment transformer les choix et les préférences en plan d'actions ?
• Comment développer de nouveaux savoir-faire et savoir-être ?
• Comment développer la créativité ?
• Comment amener chacun à se positionner ?
• Comment mobiliser les réseaux collaboratifs ?

Appropriation
Les enjeux

• Comment s'approprier le changement collectivement et individuellement ?
• Comment valoriser le coût de l'effort ?
• Comment intégrer les nouveaux apprentissages dans le système managérial ?
• Comment développer l'innovation et continuer à construire demain ?